筑牢廉洁防线 砥砺实干初心——赤龙南街开展科级干部职级晋升任前廉政谈话

为从严抓实干部教育管理监督，压紧压实全面从严治党主体责任，帮助新提拔干部扣好履职“第一粒扣子”，筑牢拒腐防变思想防线，近日赤龙南街组织开展新晋升干部任前集体廉政谈话，为履新干部送上“廉政必修课”、打好履职“预防针”。街道党工委书记陈瑞、党工委副书记孟昊添及纪工委书记张春凤参加并讲话。

陈瑞强调，一要政治铸魂，做政治过硬的明白人。要胸怀大局，学会站在全局高度观大事、谋全局、抓落实，提升政治三力，自觉对标对表，谋事有据、履职有方，确保决策部部署落地生根、一贯到底。要严守规矩，始终把政治纪律、政治规矩挺在前面，做到令行禁止、步调统一，不打折扣、不搞变通。二要担当立身，做善作善成实干家。要迭代认识，升级格局。秉持实干立身、实绩立业的导向，摒弃安逸、躺平心态，破除守成思维，面对难题敢闯敢破、面对挑战敢扛敢顶、面对面对新矛盾敢抓敢管，以过硬实绩回应组织信任，不负组织岗位重托。三要初心为民，做务实笃行的服务者。要深耕一线，求真务实。学会重心下移、工作下沉，查实情、听真话、解难题，精准把握工作堵点、难点、痛点，做到谋事贴合实际、干事立足实际、成事经得起检验，真正让工作接地气、富活力、有成效。四要清廉固本，做干净纯粹的规矩人。清正廉洁是干部的政治生命，也是行稳致远的最大底气。岗位越高、权力越大，关注度越高，越要心存敬畏、行有尺度、守有底线。要坚决守牢底线，涵养家风作风，自觉接受监督。

会上，张春凤就新晋升干部廉洁从政提出了具体要求。

与会干部纷纷表示，此次廉政谈话既是提醒警示，更是关心厚爱、鞭策激励。在今后工作中，将牢记组织嘱托、严守纪律规矩，以此次谈话为新起点，迅速转变工作角色、摆正工作心态，常怀律己之心、常思履职之责，坚守廉洁底线。此次任前廉政谈话，坚持预防为先、教育在前，进一步增强了新晋升干部的纪律意识、规矩意识和责任意识，有效夯实了干部廉洁履职思想根基。